ASUNTO: contratación laboral con referencia 18-22.

Perfil solicitado: se ofrece contrato laboral para puesto de técnico en Innovación, Promoción y Transferencia de Conocimiento en la Fundación de la UAM. Las características para acceder al puesto son las siguientes:

– Titulación mínima: grado, preferentemente en ingeniería, ciencias (física, matemáticas, química, biología o estudios afines) o en ciencias económicas o empresariales. 

– Experiencia de 2 años en tareas similares.

– Conocimientos adicionales: 

    • Formación específica en la gestión de I+D+i, comercialización, comunicación y marketing.
    • Habilidades: educación, facilidad de palabra, capacidad de asumir responsabilidades continuas y nuevas, capacidad para relacionarse con el entorno y creatividad.
    • Conocimientos de informática a nivel usuario.
    • Idiomas: inglés (nivel alto, demostrable).

– Se valorará:

    • Título de doctorado.
    • Tener conocimientos en materia de propiedad industrial y emprendimiento.
    • Haber cursado estudios en la Universidad Autónoma de Madrid (UAM) de grado o posgrado. 

Descripción del puesto: 

Se ofrece un puesto de técnico de innovación, promoción y transferencia de conocimiento en el marco del Centro de Apoyo a la Innovación y Transferencia de Conocimiento (CAITEC), para la realización, entre otras, de las siguientes actividades:

  • Promoción interna y externa de las capacidades y resultados de los grupos de la UAM.
  • Gestión del conocimiento (grupos de investigación, empresas e instituciones).
  • Definición y oferta del potencial de I+D+I de la UAM para empresas, asociaciones empresariales e instituciones así como de la cartera de patentes de la UAM.
  • Apoyo a la Dirección del CAITEC en actividades y proyectos relacionados con la I+D+i.
  • Cualquiera otra relacionada con el puesto que sea determinada por la Dirección del CAITEC.

Condiciones de la contratación:

– Modalidad contractual: contrato laboral indefinido. Período de prueba de seis meses.

– Jornada: 1693 horas anuales

– Retribución:  24.916 € brutos anuales, así como complementos extrasalariales según pacto de empresa.

Proceso de evaluación: se realizará valoración del currículum y entrevista personal. El resultado del proceso se publicará en la Web de la FUAM.

Envío de solicitudes:

Las personas interesadas en el puesto deben enviar su curriculum vitae antes de las 18 horas del 08 de marzo. El envío podrá acompañarse de una carta de presentación del candidato y el curriculum deberá incluir teléfono móvil de contacto y correo electrónico.

Las solicitudes se harán llegar a la FUAM bien por correo electrónico a seleccionpuestodetrabajo@fuam.es o bien por correo postal a la FUAM, Calle Einstein, nº 13, planta 2ª. 28049 MADRID.

IMPORTANTE: para los supuestos de envío del CV por correo electrónico sólo se admitirán aquellas solicitudes que en el asunto del correo electrónico aparezca la referencia señalada al inicio de esta oferta.

Candidato/a seleccionado/a
  • Patricia Laguarta Val