ASUNTO: contratación laboral con referencia 05-24 (bis).

Perfil solicitado: se ofrece contrato laboral para puesto de coordinador/a de la Oficina de Patrocinio y Mecenazgo en la Fundación de la UAM. Las características para acceder al puesto son las siguientes:

• Titulación mínima: grado o licenciatura.

• Se valorará estudios de postgrado vinculado a la gestión o captación de fondos para el patrocinio o mecenazgo.

• Experiencia demostrable mínima de 3 años en: gestión de programas de patrocinio y o mecenazgo, valorándose haber dirigido o coordinado una Oficina de Mecenazgo o similar.

• Conocimientos adicionales: 
  • Dominio de herramientas de ofimática, vídeoconferencias como usuario avanzado.
  • Inglés nivel medio (B2) valorándose otros idiomas, demostrable.
• Se valorará adicionalmente: conocimientos/experiencia en materia de innovación y transferencia y formación continua, así como experiencia laboral en el ámbito universitario.

• Habilidades: capacidad para asumir responsabilidades continuas y nuevas, para relacionarse con el entorno, capacidad de negociación y empatías, capacidad de redacción, creatividad, proactividad e iniciativa.

Descripción del puesto: 

Se ofrece un puesto de coordinador/a de OPAME para la captación y gestión de donaciones y patrocinios que permitan la realización de actividades de carácter científico técnicas, artísticas y culturales.

Condiciones de la contratación:

– Modalidad contractual: contrato laboral indefinido (Ley 17/2022, de 5 de septiembre, por la que se modifica la Ley 14/2011, de 1 de junio, de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación). Periodo de prueba de seis meses, en su caso.

– Jornada: tiempo completo (1.693 horas anuales).

-Retribución: 34.500€ brutos anuales como retribución fija y retribución variable en función de la competencia profesional del candidato/a a seleccionar, así como de sus resultados anuales.

Proceso de evaluación: se realizará valoración del curriculum y entrevista personal. El resultado del proceso se publicará en la Web de la FUAM.