ASUNTO: contratación laboral con referencia 005-2026.
Perfil solicitado: se ofrece contrato laboral para puesto de gestor técnico de proyecto educativo en relación con las competencias digitales en el programa GNOSS de la Fundación de la UAM, financiado por la Unión Europea – NextGenerationEU. Los requisitos para acceder al puesto son los siguientes:
– Titulación mínima: Grado/licenciatura preferiblemente en Educación, Informática o Ingeniería. Valorable certificación PMP (Project Management Professional) o similar.
– Experiencia demostrable en gestión y planificación de proyectos educativos. Dominio de las técnicas y herramientas necesarias para para planificar, supervisar y controlar los proyectos.
– Conocimientos adicionales:
o Microsoft M365, en particular conocimiento medio-alto de Excel, Word y Teams
o Conocimiento a nivel usuario de plataformas digitales de aprendizaje (Moodle)
o Experiencia en gestión de proyectos mínima de 2 años
– Habilidades: capacidad analítica y de resolución de problemas. Persona con un alto nivel de iniciativa, capacidad de organización y trabajo en equipo. Excelente capacidad de comunicación e interlocución.
Descripción del puesto:
– Tareas de gestión y ejecución del proyecto, incluyendo tareas administrativas y de compras, a ejecutar con autonomía y responsabilidad para el seguimiento económico del proyecto, comunicación con tutores, ejecución de pagos, justificación de los mismos, etc.
– Creación y revisión de documentación (tanto interna para la propia UAM como externa para las entidades con las que se colabora) correspondiente a las actividades comprometidas en el proyecto.
– Análisis de datos y elaboración de informes para el seguimiento de los programas formativos y actividades del proyecto.
– Selección y aplicación de herramientas digitales de apoyo a la operación del proyecto.
– Gestión de riesgos y cumplimiento de objetivos. Elaboración de reportes semanales de seguimiento del proyecto.
– Coordinación con el resto de las personas del proyecto.
– Gestión de usuarios en plataformas digitales de aprendizaje.
Condiciones de la contratación:
– Modalidad contractual: contrato temporal por obra o servicio (sujeto a fondos NextGenerationUE). El contrato podrá someterse a periodo de prueba de 6 meses.
– Duración: 12 meses (con posibilidad de prórroga).
– Jornada: jornada a tiempo completo (1.693 horas anuales).
– Retribución: entre 25.785€ – 29.000€ brutos anuales de función de la idoneidad y valía de la candidatura seleccionada.
Proceso de evaluación: se realizará valoración del curriculum y entrevista personal. El resultado del proceso se publicará en la Web de la FUAM.
Para el proceso selectivo, la FUAM se atendrá a las bases y criterios para los procesos selectivos de personal FUAM para contratación por cuenta ajena sometidos a los principios de libre concurrecia, mérito y capacidad, procedimiento aprobado por su Comité Ejecutivo en la sesión del 14 de octubre de 2024 y publicado en la página web de la FUAM (https://fuam.es/perfil-contratante/) para procesos de Tasa de Reposición y Ley de la Ciencia.
Las personas interesadas en el puesto deben enviar su curriculum vitae antes de las 14 horas del 15 de enero de 2026. El curriculum deberá incluir teléfono móvil de contacto y correo electrónico. Se realizarán pruebas que permitan evaluar algunos aspectos durante la fase de entrevistas personales.
Las solicitudes se harán llegar a la FUAM bien por correo electrónico a seleccionpuestodetrabajo@fuam.es o bien por correo postal a la FUAM, Calle Einstein, nº 13, planta 2ª. 28049 MADRID.
IMPORTANTE: para los supuestos de envío del CV por correo electrónico sólo se admitirán aquellas solicitudes que en el asunto del correo electrónico aparezca la referencia señalada al inicio de esta oferta.
El curriculum debe incluir nº de DNI, teléfono de contacto y correo electrónico.

