ASUNTO: contratación laboral con referencia 32-22.

Perfil solicitado: se ofrece contrato laboral para puesto de oficial administrativo de 2ª para una persona con discapacidad intelectual o inteligencia límite (mínimo del 33%) para departamento de comunicación en Servicios Generales de la Fundación de la UAM (FUAM). Las características para acceder al puesto son las siguientes:

– Titulación mínima: Curso de formación laboral realizado en ámbito universitario  

– Disponer de un certificado de discapacidad intelectual o inteligencia límite en vigor superior igual o superior al 33%.

– Conocimientos adicionales:

1. Formación en servicios administrativos.

2. Manejo herramientas informáticas en especial Excel, Powerpoint y Canva 

– Se valorará:

– Haber realizado prácticas formativas en el ámbito del sector público especialmente en asuntos administrativos y de comunicación.

Descripción del puesto: 

La FUAM precisa incorporar un oficial administrativo de 2ª con discapacidad intelectual o inteligencia límite igual o superior al 33%, en el departamento de Comunicación dentro de Servicios Generales.

Condiciones de la contratación:

– Modalidad contractual: contrato indefinido. Periodo de prueba de un mes.

– Jornada:  20h semanales (855 horas anuales, contrato a tiempo parcial).

– Retribución: 8.552€ brutos anuales.

– Categoría profesional: Oficial administrativo de 2ª.

Proceso de evaluación: se realizará valoración del curriculum y entrevista personal. El resultado del proceso se publicará en la Web de la FUAM.

Envío de solicitudes:

Las personas interesadas en el puesto deben enviar su curriculum vitae antes de las 14 horas del 12 de diciembre de 2022. El envío podrá acompañarse de una carta de presentación del candidato y el curriculum deberá incluir teléfono móvil de contacto y correo electrónico.

Las solicitudes se harán llegar a la FUAM bien por correo electrónico a seleccionpuestodetrabajo@viejo.fuam.es o bien por correo postal a la FUAM, Calle Einstein, nº 13, planta 2ª. 28049 MADRID.

IMPORTANTE: para los supuestos de envío del CV por correo electrónico sólo se admitirán aquellas solicitudes que en el asunto del correo electrónico aparezca la referencia señalada al inicio de esta oferta.